Kerja bisa masuk kategori ibadah. Kita kerja bukan sekedar menggugurkan kewajiban. Seperti halnya seorang PNS, ada tidak ada pekerjaan, di saat jam kerja harus ada di tempat. Terkadang duduk di kantor bak duduk di kursi panas. Terlebih yang biasa kerja berdasarkan disposisi atau order harian. Kalau pekerjaan bisa dikerjakan besok, kenapa harus dihabiskan hari ini. Esok masih ada dan selalu ada pekerjaan. Kerja sebagai kebutuhan, itu baru kerja. Saat kerja kita merasakan bahwa kita sedang kerja. Prinsip bahwa datangnya pekerjaan : 15% berdasarkan disposisi dan sisanya (85%) berdasarkan inisiatif kita, ini baru nikmat. Ada yang pilih kerja, mungkin karena jam terbangya cukup menjanjikan untuk promosi.

Menutur riwayat kerja, ada PNS yang tak pernah kerja. Ybs datang pagi sebelum juru kunci membukakan pintu, sambil membawa pekerjaan dan meneruskan kerja di kantor. Senja baru pulang sambil menenteng pekerjaan untuk dilanjutkan di rumah. Terjadi sebelum era Reformasi. Pasca Reformasi, kerja adalah sesuatu yang jelas. PNS datang karena sesuai “kontrak” gaji. Kalau ada kerja tambahan atau ekstra mereka berharap ada imbalan. Jadi, adakah budaya kerja di lingkungan Kemenpera ?

Saya manut saja waktu wartawannya menyuruh saya pura-pura sedang ngobrol dengan staf saya

Ternyata ada sedikit skenario dibalik wawancara, baru tau aku

Menurut seorang staf saya, untuk makan malam memang sebaiknya menghindari nasi

Koq bisa ya? baru tau aku. Tapi jangan2 itu cuma mitos.